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不干了!我国十名儿科医生中就有一人离任 35岁

来源:大阎所长日期:2019-07-15 浏览:

  东方网记者刘轶琳、实习生黄卓莹7月15日报导:东方网记者今日得悉,美国儿科学会官方学术期刊《Pediatrics》日前刊登了我国儿科医生最近一次的全国性现状查询报告,查询显现,我国有135524名儿科医生,每万名儿童中只要4名儿科医生。更令人担忧的是,儿科医生的才能存在显着的区域性差异,更需求我国树立完好的儿科医生训练系统。

  我国医生协会儿科分会上一任会长、中华医学会儿科分会候诊主任、上海交通大学医学院隶属新华医院院长孙锟教授团队牵头完结此次全国的多中心研讨。他表明,完好的儿科医生训练系统由住院医生规培、专科医生规培,以及继续教育三个部分组成,其间最为困难的当属对现有儿科医生的继续教育系统。

  儿科医生的继续教育系统,首要分国家级和省市级继续教育两个部分,但频次十分之低,每年在十次左右。许多底层医生并没有时机走出来,参与这样的会议。还有些时分,各个儿科医学团领会安排林林总总的儿科专家下底层的活动,可是,如此体量对巨大的底层需求而言,可谓无济于事,很难添补东西部区域儿科医生才能的悬殊距离。一起,底层区域的儿科医生数量十分少,他们很少有时间能够跑出来参与各式各样的学术训练。“这儿指的底层医生不仅仅是西部农村区域的底层医生,哪怕是城市里社区卫生服务中心的儿科医生也很难跑得出来,参与继续教育。”孙锟说。

  因而,他以为,儿科医生的训练需求建立信息化渠道,展开更多的远程教育,这样有利于儿科医生的教育资源能够广掩盖,多频次地触达底层儿科医生,做到随时随地都能够承受高水平的训练。

  除了儿科医生的训练外,国家关于儿科医疗方针的拟定应该更为精准。从2017年《我国儿科资源查询白皮书》发布以来,各个省市都开端兴修儿童专科医院,添加儿科医生的招聘力度和训练力度。例如:

  依据当地儿科等级医院服务的占比;多样化—合理优化重新分配等级医院的服务量,到达最佳产出。例如:在东部发达区域:如上海,底层医院严峻萎缩,应重视优质医疗资源下沉;在西部医疗相对落后区域:优质医疗资源紧缺;而底层医院承当很多作业,需加强底层医生训练;而在跨区域形式下充分利用发达区域的优质资源,加强本区域的儿科服务才能。别的,儿童专科医院与、妇幼保健院以及综合性医院需分工有要点。

  当下,儿童医院专科显着缺乏;妇幼保健院系统完好,但奉献不大,应大力发展妇幼系统在儿童健康服务中的重要作用;而综合性医院在全国范围内供给了绝大部分的儿科服务。因而三者需做到分工合作。儿童专科医院对缓解儿科就医难的问题具有先天的优势:儿童医院的人均医生服务量最高;进步疑难杂症诊治率的要害。大力发展妇幼保健院的儿科力气:晋级为一个根底儿科保证,承当和健康相关的疾病防备、疾病筛查、前期辨认、向上转诊、健康教育等作业。发挥调集综合性医院的儿科力气。此外,还应当考虑对儿科医学用户端的扶持,例如恰当减免儿科就医的费用等等。

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